Univerzitetski klinički centar Srbije

На основу Одлуке В.Д. Директора Универзитетског клиничког центра Србије бр.8468 од 02.06.2021. године, чл. 7. 8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, Aутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гл. РС“ бр.96/2019), а по основу конкурса објављеног дана 02.062021. године на интернет страници Универзитетског клиничког центра Србије а дана 03.06.2021. године на интернет страници Националне службе за запошљавањe и на интернет страници Министарства здравља Републике Србије, обавештавамо вас да су Одлуком в.д. директора бр. 9747 oд 23.06.2021.године, у радни однос на одређено време ради замене привремено одсутних запослених до њиховог повратка на рад за 2здравствена радника са високом стручном спремом изабрани следећи кандидати:

На основу Одлуке В.Д. директора Универзитетског клиничког центра Србије бр. 8234 oд 31.05.2021. године,а у складу са Обавештењем Министарства здравља РС бр. 112-01-204/2021-02 од 15.03.2021. године о Закључку 51 бр: 112-1725/2021 од 26.02.2021. године Комисије за давање сагласности за ново запошљавање и додатно радно ангажовање код корисника јавних средстава и чл. 7. 8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, Aутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гл. РС“ бр.96/2019), по основу конкурса објављеног дана 31.05.2021.године на интернет страници Универзитетског клиничког центра Србије, интернет страници Националне службе за запошљавање и на интернет страници Министарства здравља Републике Србије, обавештавамо вас да су Одлуком в.д.директора бр. 9561 oд 21.06.2021. године, у радни однос на неодређено време са пробним радом од 3 месеца заУниверзитетски клинички центар Србије изабрани следећи кандидати:

На основу Одлуке В.Д. Директора Универзитетског клиничког центра Србије бр. 8235 од 31.05.2021. године и чл. 7. 8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, Aутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гл. РС“ бр.96/2019), a по основу конкурса објављеног дана 31.05.2021. године на интернет страници Универзитетског клиничког центра Србије и интернет страници Националне службе за запошљавањe а дана 02.06.2021. године на интернет страници Министарства здравља Републике Србије, обавештавамо вас да су Одлуком в.д.директора бр.9562 oд 21.06.2021. године, у радни однос на одређено време због привремено повећаног обима посла у трајању до 3 месеца за 15 техничких радника са нижом стручном спремом изабрани следећи кандидати:

На основу Одлуке В.Д. Директора Универзитетског клиничког центра Србије бр. 9332од 16.06.2021. године и чл. 7. 8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, Aутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гл. РС“ бр. 96/2019),

УНИВЕРЗИТЕТСКИ КЛИНИЧКИ ЦЕНТАР СРБИЈЕ

расписује конкурс за пријем у радни однос на одређено време са пуним односно скраћеним радним временом због привремено повећаног обима посла у складу са позитивним прописима и то:

На основу Одлуке В.Д. Директора Универзитетског клиничког центра Србије бр. 9311 од 15.06.2021. године и чл. 7. 8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, Aутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гл. РС“ бр.96/2019),

УНИВЕРЗИТЕТСКИ КЛИНИЧКИ ЦЕНТАР СРБИЈЕ

расписује конкурс за пријем у радни однос на одређено време са пуним односно скраћеним радним временом због привремено повећаног обима посла у складу са позитивним прописима и то:

На основу Одлуке В.Д. Директора Универзитетског клиничког центра Србије бр. 9271 од 15.06.2021. године и чл. 7. 8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, Aутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гл. РС“ бр.96/2019), а у процесу реализације уговора потписаног са Канцеларијом UNOPS бр. 11300 од 17.08.2020. годинеи анекса бр. 3998 од 23.03.2021. годинео пружању финансијске подршке за запошљавање особља као одговор на ситуацију изазвану вирусом Covid-19,

УНИВЕРЗИТЕТСКИ КЛИНИЧКИ ЦЕНТАР СРБИЈЕ

расписује конкурс за пријем у радни однос на одређено време са пуним односно скраћеним радним временом због привремено повећаног обима посла у трајању до 1 месеца односно не дуже од 31.07.2021. године у складу са позитивним прописима и то све за

На основу Одлуке в.д. директора Универзитетског клиничког центра Србије бр. 8874 од 09.06.2021. године, а у складу са Обавештењем Министарства здравља РС бр. 112-01-00493/2021-02 од 05.05.2021. године о Закључку 51 бр: 112-3854/2021 од 27.04.2021. године Комисије за давање сагласности за ново запошљавање и додатно радно ангажовање код корисника јавних средстава и чл. 7. 8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, aутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гл. РС“ бр.96/2019),

УНИВЕРЗИТЕТСКИ КЛИНИЧКИ ЦЕНТАР СРБИЈЕ

расписује конкурс за пријем у радни однос са пуним односно скраћеним радним временом у складу са позитивним прописима на неодређено време са пробним радом од 3 месеца за:

На основу Одлуке В.Д. Директора Универзитетског клиничког центра Србије бр. 8478 од 03.06.2021. године и чл. 7. 8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, Aутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гл. РС“ бр.96/2019),

УНИВЕРЗИТЕТСКИ КЛИНИЧКИ ЦЕНТАР СРБИЈЕ

расписује конкурс за пријем у радни однос на одређено време са пуним односно скраћеним радним временом због привремено повећаног обима посла у складу са позитивним прописима и то:

На основу Одлуке В.Д. Директора Универзитетског клиничког центра Србије бр. 8468 од 02.06.2021. године и чл. 7. 8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, Аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гласник РС“ бр.96/2019),

УНИВЕРЗИТЕТСКИ КЛИНИЧКИ ЦЕНТАР СРБИЈЕ

расписује конкурс за пријем у радни однос на одређено време са пуним односно скраћеним радним временом ради замене привремено одсутних запослених до њиховог повратка на рад у складу са позитивним прописима и то за: