Univerzitetski klinički centar Srbije

На основу Одлуке В.Д. Директора Универзитетског клиничког центра Србије бр. 1203 од 27.01.2023. године и чл. 7., 8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, Aутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гл. РС“ бр.96/2019),

УНИВЕРЗИТЕТСКИ КЛИНИЧКИ ЦЕНТАР СРБИЈЕ

расписује конкурс за пријем у радни однос на одређено време са пуним односно скраћеним радним временом због привремено повећаног обима посла у трајању до 3 месеца у складу са позитивним прописима и то за:

На основу Одлуке В.Д. Директора Универзитетског клиничког центра Србије бр. 1128 од 26.01.2023. године и чл. 7., 8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, Aутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гл. РС“ бр.96/2019),

УНИВЕРЗИТЕТСКИ КЛИНИЧКИ ЦЕНТАР СРБИЈЕ

расписује конкурс за пријем у радни однос на одређено времеса пуним односно скраћеним радним временом због привремено повећаног обима посла, а најдуже до 31.03.2023. године и ради замене привремено одсутног запосленог до његовог повратка на рад у складу са позитивним прописима и то за:

На основу Одлуке В.Д. Директора Универзитетског клиничког центра Србије бр. 1129 од 26.01.2023. године и чл. 7., 8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, Aутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гл. РС“ бр.96/2019),

УНИВЕРЗИТЕТСКИ КЛИНИЧКИ ЦЕНТАР СРБИЈЕ

расписује конкурс за пријем у радни однос на одређено време са пуним односно скраћеним радним временом због привремено повећаног обима посла у трајању до 3 месеца у складу са позитивним прописима и то за:

На основу Одлуке в.д. директора Универзитетског клиничког центра Србије бр. 1078 од 25.01.2023. године, а у складу са Обавештењем Министарства здравља РС бр. 112-01-912/2022-02 од 02.11.2022. године о Закључку 51 бр: 112-8430/2022 од 26.10.2022. године Комисије за давање сагласности за ново запошљавање и додатно радно ангажовање код корисника јавних средстава и чл. 7., 8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, aутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гл. РС“ бр.96/2019),

УНИВЕРЗИТЕТСКИ КЛИНИЧКИ ЦЕНТАР СРБИЈЕ

расписује конкурс за пријем у радни однос са пуним односно скраћеним радним временом у складу са позитивним прописима на неодређено времеса пробним радом од 6 месеци за:

На основу Одлуке в.д. директора Универзитетског клиничког центра Србије бр. 939 од 23.01.2023. године и чл. 7.,8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, aутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гл. РС“ бр. 96/2019),

УНИВЕРЗИТЕТСКИ КЛИНИЧКИ ЦЕНТАР СРБИЈЕ

расписује конкурс за пријем у радни однос са пуним односно скраћеним радним временом у складу са позитивним прописима на одређено време због привремено повећаног обима посла у трајању до 3 месеца за:

На основу Одлуке в.д. директора Универзитетског клиничког центра Србије бр. 18812 oд 29.12.2022. године,а у складу са Обавештењем Министарства здравља РС бр. 112-01-1034/2022-02 од 05.12.2022. године о Закључку 51 бр: 112-9746/2022 од 29.11.2022. године Комисиje за давање сагласности за ново запошљавање и додатно радно ангажовање код корисника јавних средстава и чл. 7., 8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, Aутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гл. РС“ бр.96/2019), по основу конкурса објављеног дана 29.12.2022. године на интернет страници Универзитетског клиничког центра Србије, интернет странице Националне службе за запошљавање и на интернет страници Министарства здравља Републике Србије, обавештавамо вас да су Одлуком в.д. директора бр. 1007 oд 23.01.2003. године, у радни однос на неодређено време са пробним радом од 6 месеци за Универзитетски клинички центар Србије/Ковид болницу изабрани следећи кандидати:

На основу Одлуке в.д. директора Универзитетског клиничког центра Србије бр. 940 од 23.01.2023. године, а у складу са Обавештењем Министарства здравља РС бр. 112-01-1034/2022-02 од 05.12.2022. године о Закључку 51 бр: 112-9746/2022 од 29.11.2022. године Комисије за давање сагласности за ново запошљавање и додатно радно ангажовање код корисника јавних средстава и чл. 7.,8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, aутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гл. РС“ бр. 96/2019),

УНИВЕРЗИТЕТСКИ КЛИНИЧКИ ЦЕНТАР СРБИЈЕ

расписује конкурс за пријем у радни однос са пуним односно скраћеним радним временом у складу са позитивним прописима на неодређено време са пробним радом од 6 месеци за:

На основу Одлуке В.Д. Директора Универзитетског клиничког центра Србије бр. 642 од17.01.2023. године и чл. 7., 8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, Aутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гл. РС“ бр.96/2019),

УНИВЕРЗИТЕТСКИ КЛИНИЧКИ ЦЕНТАР СРБИЈЕ

расписује конкурс за пријем у радни однос на одређено време са пуним односно скраћеним радним временом због привремено повећаног обима посла, а најдуже до 31.03.2023. године и то за:

На основу Одлуке в.д. директора Универзитетског клиничког центра Србије бр. 18612 од 27.12.2022. године и чл. 7.,8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, Aутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гл. РС“ бр.96/2019), по основу конкурса објављеног дана 27.12.2022. године на интернет страници Универзитетског клиничког центра и на интернет страници Националне службе за запошљавање, а дана 29.12.2022. године на интернет страници Министарства здравља Републике Србије, обавештавамо вас да су Одлуком в.д. директора бр. 644 од 17.01.2023. године, у радни однос на одређено време због привремено повећаног обима посла у трајању до 3 месецa за 7 здравствених радника са средњом стручном спремом изабрани следећи кандидати: